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公司改制
- 企业改制方案是企业改制成功的关键,企业应当根据自身的实际情况,结合有关的法津、法规、和政策的规定,制订切实可行的企业改制重组方案,以利于改制的顺利实施,取得预期效果,达到促进企业发展的目的。
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确保省属国有企业(以下简称国有企业)改制工作健康、有序,规范进行,根据国务院办公厅转发国务院国有资产监督管理委员会《关于规范国有企业改制工作意见的通知》(国办发[2003]96号)、《企业国有产权转让管理暂行办法》(国务院国资委令第3号)和有关法律、法规,特制订本程序。
国有企业改制应依照国办发[2003]96号
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【改制重组相关的法律法规】
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企业改制一般来说是一个比较繁琐的过程,任何一家企业在进行改制的时候,必须有着比较科学的改制方案,经过我国有关部门的审批以后,才可以对企业进行改制。集体企业改制申请书怎么写?下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,律盾小编整理了相关的内容,希望对您有帮助。
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为适应新的形势,进一步加快我区企业产权制度改革步伐,经区政府第60次区长办公会研究、同意,根据《昌平区人民政府关于区属国有集体企业改制方案审批程序的批复》(昌政复〔2002〕32号)精神,特制定《关于区属国有、集体企业改制方案的审批程序》。
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现在经济飞速发展,为了跟上时代的发展,社会也在做着不断地改革,以求跟上时代的步伐,不被淘汰。那一个企业更是应该如此,只有不断的改革更新才能跟上社会发展的脚步,长久的生存下来。集体企业改制方案(格式)是怎样的?现在律盾小编就和大家讨论一下有限公司改制方案范本吧。
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第一条根据《国务院办公厅转发〈国务院国有资产监督管理委员会关于规范国有企业改制工作意见〉的通知》(国办发〔2003〕96号)和山东省深化省属国有企业改革领导小组会议纪要〔2005〕第1号精神,制定本办法。
第二条本办法适用于省属国有企业采取重组、联合、合资、股份制、股份合作制以及转让国有控股、参股企业国有股
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河北省财政厅
关于印发《河北省国有企业改制中资产损失处置办法》的通知
各设区市财政局,省直有关部门,各有关企业:
为落实省委、省政府《关于加快推进国有企业改革的指导意见》,规范企业改制中资产损失处置行为,根据国家有关政策规定,并结合我省实际,制定《河北省国有企业改制中资产损失处置办法》,现印发给
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按长沙市人民政府办公厅印发《关于深化市属国有企业改革的实施细则》
(长政办发【2004】35号)规定正确的职工个人补偿金记提方式应如何计算?
其中
企业整体改制时政府以实物资产补偿方式整体计提到企业。标准为:按工龄分段累计。前10年工龄每一年1.5个月/人,从第11年开始,每满一年2个月/人,最高不超过36个月
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为了在企业改制进程中规范改制企业职工经济补偿金标准,保护职工的合法权益,吉林省出台关于规范改组改制国有企业职工经济补偿金标准等有关问题的意见,律盾小编为您整理出来相关的内容,欢迎大家浏览,谢谢。
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一、国企改制中员工经济补偿金的标准
解决了员工经济补偿金的来源问题,就涉及到经济补偿金的标准问题。根据改制主体的性质不同,其员工的身份也有所不同,因此解除劳动合同的经济补偿金标准也有所不同。
(一)国企员工经济补偿金的一般标准
对于按照正常程序进行改制的国有企业,根据财企[2002]313号文件精神
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