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劳动安全
- 劳动安全是指在生产劳动过程中，防止中毒、车祸、触电、塌陷、爆炸、火灾、坠落、机械外伤等危及劳动者人身安全的事故发生。
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因为经济发展程度的不同，我国各个地区对劳动者的保护性规定也有不同。那么，济南市的劳动安全卫生设施建设管理规定有哪些内容呢？下面律盾小编将针对上述问题做出详细解答，希望能够解开大家的疑惑，接下来大家就跟着小编一起来看看吧。
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用人单位有向劳动者支付报酬，并且保障劳动者劳动安全的义务，如果劳动者在工作中受伤的，用人单位需要对劳动者的事故伤害负责。那么，我国劳动法对劳动安全的法律规定是怎样的呢?下面，律盾小编详细为您介绍。
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未成年工是指已满16周岁未满18周岁的劳动者，未成年工也是劳动法的主体，享有劳动权利能力和劳动行为能力。法律对未成年工有保护规定。那么，未成年工劳动安全保护的执行由谁监督?下面，律盾小编就来为大家详细介绍一下，欢迎阅读。
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用人单位应该为劳动者提供符合国家要求的劳动安全卫生设施，那么实践中劳动安全卫生是什么，需要符合哪些要求呢，为了解答大家的疑惑，律盾小编整理了以下一些相关内容，欢迎大家阅读了解。
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