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劳动合同
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劳动合同终止是指劳动合同期满或终止合同的条件出现时，用人单位依法与劳动者解除劳动关系的一种法律行为。那么，劳动合同终止是否需要支付补偿金呢？律盾为您介绍。
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案例：
小张在一家外资企业工作，与单位签定合同期限为3年的劳动合同。工作1年后，小张想换一家公司，于是提前30天提交辞职信，但公司领导一直不签字批准，小张该怎么办?
解析：
个人提出辞职的后果分三种情况：
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批
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在当今职场中，因企业单方辞退职工，引发的经济补偿纠纷是越来越多。当用人单位依法解除劳动合同，又该做哪些经济补偿呢？律盾为您详细介绍。
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病退是指因职业病而提前退休，退休待遇与正常退休一样。病退因为是提前退休，所以其条件是特定的，否则是不能提前退休的。那么什么情况下可以办理病退？下文律盾小编为大家整理了这方面的知识，欢迎阅读！
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在中国盗版行业十分发达，一部新的电影或者是电视剧的开播，必然会经过各种渠道出现影视的高清盗版。但是这种做法不仅仅是侵犯了他人的知识产权，同时也是对他人智力劳动成果的不尊重。
2015年9月25日零时，由徐-峥执导，徐-峥、赵-薇、包*尔、杜-鹃主演的电影《港囧》全国公映，截至《港囧》零点场结束，午夜场全国放
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劳动合同是基于双方的意思自治来签订的，解除也是遵循这样的原则，但是在某些情况是可以单方解除的，有些情况是不能解除的。那么哪些劳动合同不能单方终止？下文律盾小编为大家整理了这方面的知识，欢迎阅读！
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劳动合同中一般会约定一些保密协议会涉及到违约金，那么提前辞职要交违约金吗？接下来有关劳动合同未到期就辞职要交违约金吗的相关内容由律盾小编为您介绍，欢迎阅读。
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大多数的人知道劳动合同是有一定期限的，如果劳动合同到期之后劳动者与用人单位可以选择续签或者终止劳动合同，那么合同到期解除还能获得补偿吗?下面律盾小编为大家整理了这方面的知识，欢迎阅读!
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现在很多用人单位会找各种理由和劳动者解除劳动合同，我国的劳动合同法也规定了用人单位如果违法辞退员工的是需要支付经济补偿金的，那么经济补偿金的计算标准是多少呢?下面律盾小编为大家整理了这方面的知识，欢迎阅读!
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大部分的时候用人单位解除劳动合同的，都需要向劳动者支付相应的经济补偿金。但是在有些情形下用人单位即使解除了劳动合同也不需要支付经济补偿金。那么公司不支付经济补偿金的依据是什么呢?下面律盾小编为大家整理了这方面的知识，欢迎阅读!
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